一、定位不足:核心价值乏力

　　定位不到位，没能发掘出企业最具价值的核心优势，对产品核心价值的提炼不足。

二、定位太多:诉求混乱，形象模糊

　　定位一定要单一、明确。也就是说，一个产品或品牌只能有一个定位。定位太多只会导致品牌形象的混乱。

三、定位混淆:反复无常，前后矛盾

　　定位是一个需要长期坚持的东西。因为企业做好定位后，一切都要围绕定位来进行，根据定位制定策略、确立目标等等;而策略的执行，目标的达成都不是一朝一夕的。在这个过程中，如果企业轻易对定位进行更改，就会打乱整个品牌营销的进程。

四、定位过分:没有支撑，无说服力

　　企业的定位不能脱离实际情况，一定要与事实相符合。否则这个定位就不具备说服力，导致消费者的疑惑，从而失去对你的信任。

五、定位错位:与消费者脱节

　　企业的定位需要结合自身的情况，但不能以自我为中心，而是要以消费者为中心，关注消费者的需求，或则就有可能出现企业一厢情愿的尴尬。